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Verringern Sie die Gesundheits- und Verletzungsgefahren durch Ermittlung und Beseitigung von Gefährdungen und Belastungen.
Schärfen Sie das Bewusstsein Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Arbeitsschutz durch gemeinsame Gestaltung der Arbeitsbedingungen.
Verringern Sie die Fehlzeiten und erhöhen Sie die Motivation Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch eine angepasste Arbeitsorganisation und Arbeitsplatzumgebung.
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